Moneris muda departamento de RH para "Pessoas e Cultura" e tem nova diretora

É uma nova abordagem, rompendo com o anterior paradigma de recursos humanos. O novo departamento de "Pessoas e Cultura" da Moneris procura mais do que uma gestão de ativos, focando-se na promoção das pessoas e das suas valências profissionais e humanas assim como da cultura interna da Moneris e dos seus valores. Para abraçar este desafio Sara Nunes junta-se agora à equipa da Moneris, assumindo a direção deste recém-criado departamento.

Sara Nunes é formada em Psicologia e, nos últimos 9 anos, desempenhou funções de coordenação e gestão de pessoas num grupo hoteleiro multinacional, onde teve a oportunidade de desenvolver competências e experiência na área de recursos humanos, especialmente nas vertentes de formação e coaching, recrutamento e seleção, desenvolvimento pessoal e plano de carreira, assim como cultura organizacional.

Para Rui Almeida, CEO e Managing Partner da Moneris, "o acompanhamento e desenvolvimento do capital humano é uma das áreas que, neste momento, deve exigir maior atenção e prioridade por parte dos gestores e das empresas".

"Vivemos tempos únicos, de profunda alteração do contexto de trabalho, e na cultura das empresas. Na Moneris, abraçamos este desafio de forma positiva, com ambição e entusiasmo, pretendendo reforçar as mudanças de comportamento a longo prazo", sublinha o CEO para quem este novo contributo "será fundamental".

Já a nova diretora considera um privilégio juntar-se à equipa nesta transformação, realçando que "a empresa claramente tem como objetivo focar-se na sua estratégia de gestão de capital humano, desenvolvendo e cuidando das suas pessoas".